你觉得新媒体运营是什么，运营是青春饭吗？

社交网络上，好多博主总是发一些“做新媒体运营月入过万”“大二靠做新媒体运营实现财务自由”；

招聘网站上，很多公司都设有新媒体运营岗位，薪资待遇似乎也还不错；

面试的时候，hr会告诉你，通过这个岗位，可以学到多少多少东西，能够接触到多少多少东西，这个岗位对个人未来的职业发展将会有多么大的帮助；

……

所有的一切，看着是多么的美好，前景是多么的广阔。然而此刻我特想劝你，如果不是万不得已，千万不要去做新媒体运营。当兴趣爱好可以，但想作为赚钱的手段，请慎重！

新媒体运营这个岗位，内卷到你想都想不到！

很多公司虽设有新媒体运营岗位，但公司里几乎没有人懂是事实，而且一般也就只会招1到2个人。这1个人，需要会写文章、会拍照片、会视频剪辑，并且还要会了解各个平台的运营机制，会数据分析，懂用户需求，最好能快速出爆款，能在1个月甚至1周时间内把账号从0到1做起来，快速实现变现，期间不要投入任何运营费。

做运营是一长期坚持的过程，尤其是内容运营。网上很多教程会教你，如何在15天甚至更短的时间内进行起号，新手小白应该如何入局快速搭建……仔细去细听这些课程后，你会发现其实他们讲的都是大同小异，很多只是理论概念上的。

而在真正实操过程中，仅靠这些理论概念跟本无法支撑起运营的核心，更需要你对所要运营的领域有足够深的了解。

新媒体不是脱离其他一切而产生的全新赚钱领域，它不过是一渠道，依附于实体产业下的推广渠道，它的变现需要一个长期坚持积累的过程。

那些网红博主、网络大咖，表面看着很风光，但背后是无数个无人问津的夜晚、无数次的焦虑、无数次的改稿打磨后，不断的坚持才有的结果。而现在，很多老板并不给这个过程，他们希望一个人能撑起所有。

新媒体运营这个岗位，壁垒很厚、局限性很大！

你以为你在这个公司的新媒体运营这个岗位做的已经很好了，然后跳槽去了另一家公司还是做这个岗位时，却会发现它是有壁垒的。做母婴的和做游戏的，做民生的和做动漫的……所有的套路、手法根本完全没办法用到一块，一切意味着得归零，重头再来过。

新媒体运营这个岗位，需要承受很多很多压力！

踏入这一行的时候，期待着能有前辈带，能与同样懂这一行的人交流成长，可到头来，却发现周围没有一个人，只有自己孤军奋战，没有人带没有人交流，同时还要接受别人的质疑，你看看他做了这么久也没做起来嘛，他怎么一天到晚就玩手机不干活。

数据不好会焦虑，想不出好的选题会焦虑，账号迟迟不见起色会焦虑，受到别人的质疑会焦虑，平台出新规则、新玩法没来得及学也会焦虑……做着做着会发现，它跟想象的完全不一样。这种压力和焦虑感，几乎很难化解。

我总会一遍又一遍的问，那些想从事新媒体运营的刚毕业大学生，真的想清楚了吗？未来三年乃至5年，是会坚持在这个行业做下去吗？

其实这也是在问自己，我还能坚持多久。曾经，自己焦虑到满脸长痘。无论何时，再回想过去的点点滴滴，委屈难过的眼泪依旧会蹦出来。

如今，从互联网新媒体行业出来，有想转型，却发现似乎无处可转。它是一青春饭，需要时刻保持学习的状态，时刻都在归零，安逸、舒适可以说与它无缘。

所以，作为过来人，我劝你，如果万不得已，千万别做新媒体运营。

                           

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